VOCÊ JÁ PRATICOU O RAV HOJE?


NOSSO JEITO DE LIDERAR

Ser gestor na Companhia DPaschoal é ter a essência da Sustentabilidade, Educação e Responsabilidade, preservando por esses pilares no exercício da gestão de pessoas. É por meio do nosso jeito de SER que o conceito RAV forma o tripé do desenvolvimento humano e organizacional na empresa.

O que é RAV?

É a gestão de pessoas orientada para Reconhecer, Apreciar e Validar os colaboradores no exercício da função.  É por meio das pessoas que a Cia DPaschoal alcançará o resultado planejado e a liderança tem o papel fundamental em fazer acontecer junto com a equipe.

RECONHECER

É toda a forma de valorização do colaborador por meio de uma entrega realizada, a participação em um projeto de grande relevância para a área de atuação, uma proposta inovadora de trabalho, a melhoria contínua das atividades no seu dia a dia e a execução com excelência das tarefas que estão sob a responsabilidade do colaborador.

APRECIAR

É fazer o acompanhamento constante da equipe por meio de conversas sobre trabalho, profissão, desenvolvimento interno, possibilidades de crescimento dentro e fora da empresa.

VALIDAR

É valorizar a essência do colaborador considerando os seus pontos fortes, a disciplina, a forma de SER de cada colaborador, seus valores pessoais, seus princípios e propósitos de vida, forma de relacionamento e colaboração com as demais pessoas do time.

Assista o vídeo abaixo e pratique agora mesmo o RAV: